Un progetto di formazione professionale in Italia è principalmente gestito sulla base di diverse fasi:
Analisi - Feedback del profilo formativo e professionale del tirocinante; valutazione delle competenze, capacità e personalità; determinazione degli obiettivi di formazione; selezione dei beneficiari.
Pianificazione - Progettazione di un piano di formazione su misura, individuazione delle aree generali di lavoro che soddisfi no/ siano adeguate alle competenze, qualità ed interessi dei tirocinanti.
Operazioni di investimento – Preparazione linguistica preliminare – Sessioni di orientamento al lavoro - Collocamento professionale - Iniziative culturali.
Supporto - Monitoraggio, Realizzazione / ottimizzazione del progetto di formazione.
Follow-up - La valutazione finale delle competenze.
Analisi - Feedback del profilo formativo e professionale del tirocinante; valutazione delle competenze, capacità e personalità; determinazione degli obiettivi di formazione; selezione dei beneficiari.
Pianificazione - Progettazione di un piano di formazione su misura, individuazione delle aree generali di lavoro che soddisfi no/ siano adeguate alle competenze, qualità ed interessi dei tirocinanti.
Operazioni di investimento – Preparazione linguistica preliminare – Sessioni di orientamento al lavoro - Collocamento professionale - Iniziative culturali.
Supporto - Monitoraggio, Realizzazione / ottimizzazione del progetto di formazione.
Follow-up - La valutazione finale delle competenze.